76net必赢官网认真贯彻疫情期间校人才引进工作精神，为确保疫情防控工作不松懈、人才引进服务不掉线，学院及时对应聘简历进行筛查，专门召开党政联席会确定面试人员名单和视频面试的人才引进方式。

在3月26日对2名国内博士的视频面试中，学院组织了包括党政班子成员、相关教研室主任和专业负责人共9人组成的人才引进考核小组开展了视频面试工作。在3月30日对4名外籍博士的面试中，国际处邓洪波处长、人事处人力资源管理科刘兵科长和于伟红老师、学院党政班子成员、相关教研室主任、专业负责人和老师共13人组成了人才引进考核小组开展了视频面试工作。

面试过程中，应聘博士介绍了个人基本情况及个人科研情况，并进行了视频说课或口头报告，考核小组成员就相关问题进行线上提问，在对外籍博士的面试过程中，国际处就外事政策、人事处就学校人才引进政策进行了解读。考核小组从语言表达、专业水平、学术水平、科研能力、思维反应应变能力等方面对应聘博士做了全面评价。两次视频面试与4名博士达成签约意向，取得了良好的效果。（文/图 吴朝明）